Да-да. Кадры просто внезапно поняли, что не готовы батрачить за еду

О демагрофической яме говорили еще в 2015 году 🙂
Специалистов может и много, а тех, кто качественно работает очень мало, какую зп бы им не ставили)))

Эта проблема была, есть и будет есть)

или как вариант, мелким компаниям не потянуть штат сотрудников по рыночной цене. т.е. нельзя как раньше взять пару рабов и пусть до смерти корячатся за сухари, куда они из усть-ужопинска денутся. а не прокатывает с it

да и людей без опыта никто не хочет брать и обучать.