В основе любого бизнеса стоят люди. Успех компании определяется не только ее продуктом или стратегией, но и внутренними принципами. История «Оптимакрос» показывает, что сильная корпоративная культура — один из ключевых факторов роста. Как нам удалось сохранить свою атмосферу, пройдя путь от стартапа до крупной компании, рассказываем в статье.