Как оперативно и без ошибок организовать в компании работу по ГО и ЧС
1. Определиться, есть ли у компании определенная категория по ГО, которая обуславливает повышенные требования.
2. Сделать письменный запрос в мэрию или другое соответствующее ведомство. Ответом будут требования, которые компании необходимо выполнить. Требования можно найти в 68-ФЗ в редакции от 23.06.16.
3. Назначить ответственного по ГО и ЧС. Руководитель компании, равно как и назначенный им сотрудник, ответственны за мероприятия по предупреждению и устранению чрезвычайной ситуации и ее последствий.
4. Организовать уголок по гражданской обороне в компании.
5. Разработать план оповещения сотрудников, в зависимости от специфики предприятия, географической распределенности, количества людей и так далее.
6. Подготовить пакет документов
Примерный список документов выглядит так: