Каждое утро — один и тот же ритуал: будильник, чашка кофе, дорога в офис. И мысль, которая не даёт покоя: "Я трачу свою жизнь впустую". Если это про вас — этот материал станет первым шагом к изменениям.
Сотрудники, работающих в IT-секторе, готовы сменить профессию на рабочую специальность
При этом 12%, рассматривающих переход, работают на позиции начальника отдела/тимлида - Известия.
Женщины с большей вероятностью будут вынуждены сменить профессию, чем мужчины, из-за волны ИИ
Женщинам есть о чем больше беспокоиться, чем мужчинам, из-за грядущей волны автоматизации и искусственного интеллекта, которые могут заменить почти треть рабочего времени в экономике США.
10 навыков, которые дадут вам онлайн-курсы: Для раскрытия вашего потенциала
Откройте для себя топ-10 навыков, которые онлайн-курсы могут предоставить для развития вашей карьеры и личностного роста. Читайте дальше, чтобы узнать, почему онлайн-курсы являются лучшим вариантом для вас
Почему нужно расти в C-level? Плюсы и минусы работы руководителем
Руководители C-level, такие как CEO, COO, CPO, CMO, CTO и т.д., играют большую роль в жизни компаний. Несмотря на высокий уровень ответственности и престижа, который сопутствует этим должностям, существует также ряд проблем и недостатков, связанных с работой в ТОП менеджменте.
От разработчика до замруководителя отдела: как работает внутренняя кухня Skillaz
Двигатель прогресса любой компании — инициативные, заинтересованные и ответственные сотрудники. Как меньше, чем за три года добиться успеха в организации и влиять не только на ее развитие, но и на весь рынок, рассказал заместитель руководителя отдела разработки в Skillaz Данила Червонный.
Карьере нужен план
Для того, чтобы карьера пошла в гору, не нужно записываться на марафон желаний или наполнять доску визуализации мотивационными картинками. Составьте свой индивидуальный план развития (ИПР), запланируйте, когда, как и с помощью каких ресурсов будете достигать намеченных целей и начинайте движение вперед. Вместе с Инной Свич, менеджером по обучению и…
Личный опыт: как из координатора вырасти в исполнительного директора
За несколько лет Наталия Шалимова смогла с начальной позиции перейти в топ-менеджмент. И всё это сразу после университета — практически без опыта и знаний. Наталия поделилась с редакцией Нетологии своей историей и дала советы тем, кто хочет развиваться в своей профессии.
Как найти свой карьерный трек
Строить карьеру сложно. Что делать, если вы устали, запутались и хотите перемен, и где найти поддержку — разбираемся вместе с Серафимой Шумеевой, Head of Talent в Skyeng, и Наталией Ландау, карьерным консультантом и основателем проекта «Точка сборки».