Руководитель департамента подбора и адаптации персонала ГК Softline
«Перейди в ИТ за три месяца», «Стань разработчиком без образования», «Обучим тестировщиков» — эту рекламу видели все. Об онлайн-образовании для ИТ-специалистов сложилось два противоположных мнения. Одни считают, что это золотой билет в прибыльную профессию. Другие утверждают, что нормальных специалистов из таких школ не выпускают. Я занимаюсь подбо…
Для ИТ-специалистов сейчас золотое время — вакансий на рынке много, компании готовы предлагать профессионалам максимально привлекательные условия. Только высокой зарплаты недостаточно для того, чтобы работа была в радость. Из некоторых компаний хочется бежать, несмотря ни на какие деньги. Я собрала 5 важных признаков, по которым можно определить кл…
Количество вакансий и резюме в сфере технологий однозначно указывает на то, что у нас по-прежнему «рынок кандидата» — в среднем, на одну вакансию приходится пять резюме, это очень мало. Только у нас в компании на момент публикации этой статьи открыто 270 позиций, из них большая часть — технологического профиля. Наиболее востребованы кандидаты уровн…