Кадровое агентство StaffLine

+23
с 2024

Тренды из мира HR: подбор, оценка и развитие персонала, аналитика рынка труда

8 подписчиков
0 подписок

Да, кандидатов много, но вопрос в их качестве и соответствии компетенций. Как раз, агентство и помогает в этой оценки.

Марк, все верно. Личный бренд имеет большое значение в кругу профессионалов.

Екатерина, Вы правы. Понимание профиля должности- один из главных критериев успеха закрытия вакансии релевантным кандидатом)