Тему подниму очень больную. Как сотруднику вкладывать всю душу в проект, когда в день зарплаты он постоянно испытывает стресс? И почему он должен обладать значительными опытом и навыками, а получать за их применение копейки? Давайте разбираться.
Я не хочу быть добытчиком