Ксения Троицкая

С огромной вероятностью, когда будущие врачи соглашаются на бесплатную работу, не делают это из состояния Взрослого, потому что четко осознают отдачу.

Я тоже к созвонам нелояльна)

Все так, об этом и пишу: умение договариваться выгодно для себя, и все это фиксировать — это по-взрослому и уберегает от разочарований 🤝

Мне бы по крайней мере очень хотелось, чтобы прочитали))) Что может быть приятнее для автора)

Но чертов Трудовой кодекс путает все карты)))

А что стало той последней каплей, когда вы начали обращать внимание, что для вас это не норма? Если не секрет.

К сожалению, не все могут считать время в деньгах. Неплохо было бы преподавать такие моменты еще в начальной школе))

Спасибо за то, что рассказали о том, что вам понравилось. Для меня это ценно)

Поддерживаю ваше мнение по проблемам в рабочем процессе.

Я бы не размышляла в сторону родителя, потому что обида, гнев, которые сопровождают слова автора – это всё же характеристики Ребенка.

Я сама не любитель созвонов, так что могу понять и представить. И все же, когда несколько сторон поставлены в такую ситуацию, когда одни хотят бесконечно созваниваться, а вторым это задаром не надо, стоило бы посмотреть и рушиться процесс, то руководству стоило бы на этот самый процесс обратить внимание – дырка не просто не прикрыта, она сияет ярким цветом)

Полагаю, что ценность нужно донести до сотрудников руководителям. Увы, рядовые сотрудники вряд ли смогут сделать это лучше.

Полагаю, что по-хорошему уже было. Если не от автора истории, то от других сотрудников.

Нет, в 18 веке за такое надо высечь на главной площади)))

А шо делать…
Люди-то всегда люди вне зависимости от века 😎

В каждой шутке, как говориться…)

Аххха))
И действительно. Я бы на законодательном уровне запретила что-то требовать от двух мужчин!

Спасибо большое)

Да, так и есть)

Да и такое тоже бывало))

Только если сотрудника с руками и ногами забирают с любым уровнем дисциплины, учитывая кадровый голод в общепите, то работодатель потом грустит, что на смену вывести некого, а новых искать долго)))

Да, денежные штрафы действительно незаконны. Второй вопрос, что мой опыт работы в общепите показал, что ни одна из сторон не стремится к тому, чтобы оформлять свою работу официально — ни работодатели, ни сотрудники.

Вот и получается вечный бардак: одни пытаются стимулировать денежными штрафами, вторые спокойно не выходят на работу без предупреждения.

А к другому спецу отправляете за % (от спеца) или по доброте душевной?

Ну так новый сезон же)))

Спасибо)

Сейчас уже не практикую, но тогда с условием активности аудитории в запрещенной сети это оказалось настоящим спасением) В Телеграм паломничества с вопросами в личку особо не развиты.

В розовой сети всё ещё делают красивую, вот в Telegram действительно красивых картинок меньше, согласна – там упор идёт на скилы)

О, звучит как экзотичный зверь. Не сталкивалась ни разу с таким)))

Ну тут все зависит от фантазии автора и умения задавать вопросы. А это как обычно навык) Куда ни плюнь, кругом эти навыки 😂😂😂

Точно))

Ага. Особенно, учитывая, что некоторые считают провокацией обычное хамство или оскорбление. А тут уж об эффективности говорить не приходится, зато о потере репутации вполне)

Ну прям разрываете с двух сторон: с одной великое прошлое, с другой теперь это))