Что делать, когда не совпадают ожидания руководителя и директора по персоналу на Программу наставничества?

Начните с себя: пройдите квиз и получите свой «Аватар и Роль» от «Фабрика Талантов» на Новый год — узнайте свою роль, сильные стороны и точки роста, и как это повторить, внедрив в команду Это первый шаг к решению противоречий и созданию рабочей Программы наставничества. 👉 Ссылка на квиз в комментариях #технологияроста #фабрикаталантов #преображение #достигатор #Программанаставничества #HR #Руководитель #ПройдитеКвиз

1 комментарий